目前在深圳有很多的企业都在为招聘的事情而发愁，由于今年的特殊环境，很多人都选择的了安全的生活方式，而一些服务型企业和生产型企业都逐渐面临着用工短缺的困境，这对于专业服务于人力资源的劳务派遣型企业不得不说是一个良好的机会，在深圳众多时候劳务派遣机构都服务于大型的制造企业，而对于普通服务业所涉及的业务也是非常少的。而由于目前环境的改变很多服务型企业列入：酒店、物业、保洁、保安、工厂等行业。所以在深圳注册成立一家劳务派遣型企业也是非常有潜力的，而成立一家劳务派遣企业就需要申请劳务派遣资质，而申请劳务派遣资质需要注意这几个方面：

深圳的劳务派遣资质需要通过人设局进行申请，而申请之前需要满足这些条件：

1、注册资本不得少于人民币二百万元

2、有的固定的经验场所，面积不得少于一百平

3、有完整的法律法规和公司行政规定文件，张贴于经营场所。

满足办理条件之后，就可以到当地人力资源和社会保障局申请行政许可了。依据我国法律相关规定，具体的办理流程如下：

1.提交材料。申办人向当地人力资源和社会保障局提交劳务派遣许可证办理申请，并递交相关材料。而许可机关在收到申请材料后，应当根据情况分别作出处理。一是申请材料存在可以当场更正的错误的，允许申请人当场更正；二是申请材料不齐全或者不符合法定形式的，当场或者在5个工作日内一次告知申请人需要补正的全部内容；三是申请材料齐全、符合法定形式，或者申请人按照要求提交了全部补正申请材料的，受理行政许可申请。

2.下发劳务派遣许可证。申请人的申请符合法定条件的，许可机关会在受理之日起20个工作日内作出是否准予行政许可的决定。并自作出决定之日起5个工作日内通知申请人领取《劳务派遣经营许可证》；而申请人申请不符合法定条件的，许可机关会依法作出不予行政许可的书面决定，说明不予行政许可的理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。